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就活コラム
COLUMN

open esの写真には説明文を加えよう!メリットや書き方をご紹介!

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複数の企業に使い回せるエントリーシートであるopen es。そんなopen esには写真の下に説明を書き込める欄が設けられています。写真の内容についてより具体的に説明を加えられる説明欄は意外と重要なポイントです。
今回は、open esの写真に説明文を載せるメリットや効果的な書き方についてくわしく紹介します。open esの作成方法や写真の説明欄の書き方を知りたい方は、ぜひこの記事を参考にしてください 。

目次

  1. open esの写真に説明文を加えるメリット
  2. open esの写真に加える説明文の効果的な書き方
  3. open esの写真に加える説明文の書き方の例
  4. まとめ
  5. よくある質問

open esの写真に説明文を加えるメリット

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ここからは、open esの写真に説明文を加えるメリットについてくわしく解説します。なかにはめんどくさいからという理由で写真の説明欄を空欄で提出してしまう方がいますが、とてももったいないです。せっかく写真と合わせて自分の魅力をアピールできるところなので、有効に活用してください。

印象に残りやすくなる

open esの写真に説明文を加えると、採用担当者の印象に残りやすくなります。写真で興味をひいて、説明文を読んで納得できるようにしておくとかなり採用担当者のmwに泊まりやすくなるのでおすすめです。
また、open esの写真の説明欄をしっかりをしっかりと書くことは、open es全体の印象の良さにも影響します。すき間なく書きすぎるのも印象が悪いですが、空欄があると目立ってしまうので、open esの写真の説明欄は空欄にしないでください。

写真のくわしい内容を伝えられる

open esの写真に説明文を加えると、写真のくわしい情報について伝えられます。例えば趣味が読書だったとして、本棚の写真を載せただけでは何の写真か分かりません。しかし、「私の趣味は読書であり、特に好きな分野は経済学です。毎日30分の読書が楽しみです」と説明を加えるだけで、より写真から与えられる情報を増やせます。
写真が個性的でとても興味を引くような内容でも写真の説明欄が空欄だと、よりくわしい内容が伝えられないので印象に残りにくくなってしまいます。そのため、写真の内容を簡潔に書いておくといいです。

他の就活生と差別化を図れる

open esの写真に説明を加えると他の就活生と差別化を図りやすくなります。自己PRやガクチカの内容と関連性がある写真を選び、説明欄を記入することで採用担当者の目に留まりやすいエントリーシートになります。
さらに、インパクトのある写真を載せる場合は、説明の内容によって説得力を持たせられる場合もあるので、たった40字の説明欄ですが大切に記入してください。

open esの写真に加える説明文の効果的な書き方

ここからは、open esの写真に加える説明文の効果的な書き方についてくわしく解説します。自己PRやガクチカの内容と関連性がある写真と説明欄を合わせて使うと、採用担当者により明確にアピールポイントを伝えられます。
また、写真が魅力的でも説明文がないと何の写真か分からずに不完全燃焼のままで終わってしまう場合があります。そのため、できるだけ具体的かつ簡潔に説明することを意識して書くといいです。

自己PRの写真なら自己PRの内容を要約する

自己PRの写真なら自己PRの内容を要約したものを説明欄に記入するといいです。ただ部活に取り組んでいる写真を載せるより、どのような場面・感情の写真なのかを説明欄に書くと、より伝わりやすくなります。
さらに、写真に合った説明が加えられていると、写真だけでは伝えられない具体的な数字や規模間を伝えられるのでおすすめです。写真ではなくフリー素材を使う場合も同様に、その画像から伝えたいことは何なのかを具体的に記入するとかなり効果的です。

できるだけ40文字ギリギリまで書く

open esの写真の説明欄の文字数制限は40字です。そのため、いかに40文字の中でよりくわしいポイントを伝えられるかがポイントになります。また、空欄を多めに残すのではなく、できるだけ40文字ギリギリまで書くといいです。
さらに、部活の写真を載せる場合は、「部活」と書くのではなく「バスケットボール部での普段の練習の一場面」と書いた方が印象に残りやすくなります。そして、文化祭の場合も「文化祭」ではなく「文化祭における委員会での屋台運営」と書いた方が、自分が頑張ったことを具体的に伝えられるのでおすすめです。

キーワードを入れる

open esの写真に加える説明文を書くときは、キーワードを入れることを意識して書くといいです。例えば、大学時代にサッカー部を頑張っていたことをアピールしたい場合、「サッカー」や「練習の風景」などの風景を載せるといいです。
さらに、直接的に部活をイメージできる写真ではなく、試合後にチームのメンバーとご飯に行ったときの写真を載せるのも効果的です。「試合の後に仲間と食べるご飯はおいしい」と説明欄に記入すると、より試合後の感情を伝えられます。

open esの写真に加える説明文の書き方の例

ここからは、open esの写真に加える説明文の書き方の例についてくわしく解説します。自分がアピールしたい事柄ごとに効果的な書き方があるので、ぜひ参考にしてください。また、真面目さや積極性など、自分がアピールしたい自分の魅力に合わせて記入するとより効果的なのでおすすめです。

インターンシップに参加したときの写真の場合

インターンシップに参加したときの写真の場合の場合は、インターンシップを行った場所や内容を簡潔に説明するといいです。何をしている場面なのかを説明すると採用担当者の印象に残りやすくなります。
また、その時の感情や感想を簡単に説明するとリアリティーが出るのでおすすめです。例えば、企業の商品開発部門にインターンシップに行った場合には、「商品開発の会議をしている様子です。成分表と照らし合わせるのが難しかった」と書くといいです。
受ける企業とは別ジャンルの企業のインターンシップだったとしても、くわしい説明書くことで自分が学んだことをアピールできます。

飲食店でのアルバイトの写真の場合

飲食店でのアルバイトの写真の場合を載せる場合は、自己PRをイメージしやすいように実際の仕事風景を載せ、具体的な内容を説明するといいです。しかし、アルバイトの写真を載せるときは、あらかじめ撮影許可を上司にもらってからにしたほうがいいです。また、お客さんの顔が写らないように配慮する必要があります。
また、直接アルバイトに関係のある写真のほかに、粘り強さをアピールするために接着剤や納豆のフリー素材などを活用するのもおすすめです。接着剤のフリー画像を載せて「私は粘り強さに自信があります」と説明すると、他の就活生と差別化も図れるのでおすすめです。

ゼミで発表しているときの写真の場合

ゼミで発表しているときの写真の場合は、具体的に何を発表している様子なのかを特に説明するといいです。また、自分が研究している事柄についても触れると、ガクチカと合わせて注目してもらいやすくなるのでおすすめです。

部活で大会に出場しているときの写真の場合

部活で大会に出場しているときの写真の場合は、部活名や大会の成績などを書くとリアリティーが増します。また、「チームメイトのおかげで楽しめた」や「普段の練習の石化を存分に生かせた試合だった」など、自分の感想も簡単に書き加えると採用担当者に興味を持ってもらいやすいです。

まとめ

今回は、open esの写真の説明欄を記入するメリットや効果的な書き方について解説しました。企業側はopen esの自己PRや学生時代に頑張ったことを書く欄の文章だけでなく、写真の説明欄も細かくチェックしています。
また、写真を具体的に説明する文章を記入すると、他の就活生と差別化も図れるのでおすすめです。中には、めんどくさいからと言って空欄で提出してしまう方もいます。しかし、せっかくインパクトのある写真と合わせて自分の魅力をアピールできるところなので、有効的に活用してください。

よくある質問

Q. open esの写真に説明文を加えるメリットは何ですか?

A. 説明文を加えることで、採用担当者の印象に残りやすくなり、写真の内容を具体的に伝えられます。また、他の就活生と差別化を図ることができます。

Q. なぜopen esの写真の説明欄を空欄にしない方が良いのですか?

A. 空欄にすると、写真の詳細な情報が伝わらず、アピールポイントが減ってしまいます。説明欄に内容を書くことで、採用担当者に自分の魅力をより効果的に伝えられます。

Q. open esの写真に説明文を加える際の効果的な書き方はありますか?

A. 自己PRやガクチカの内容を要約し、できるだけ40文字ギリギリまで具体的かつ簡潔に書くことが重要です。

Q. 説明文を書く際に文字数制限に注意する理由は?

A. 文字数制限があるため、40文字以内でより具体的なポイントを伝えることが重要です。空欄を多めに残さず、ギリギリまで記入することが効果的です。

Q. インターンシップの写真に説明文を加える際のポイントは?

A. インターンシップを行った場所や内容、感情や感想を具体的に説明することで、採用担当者に印象を残しやすくなります。

Q. 飲食店でのアルバイトの写真に説明文を加える際のポイントは?

A. 実際の仕事風景を載せ、具体的な内容を説明することで、自己PRをイメージしやすくなります。ただし、撮影許可を事前に取得し、お客さんの顔が写らないように配慮が必要です。

Q. 部活の写真に説明文を加える際のポイントは?

A. 部活名や大会の成績、自分の感想などを具体的に書き加えることで、リアリティーが増し、採用担当者に興味を持ってもらいやすくなります。

Q. オープンESで必要な写真のサイズはどれくらいですか?

A. open esの自己PR・ガクチカに載せる写真は、675×900pixel以上のものに決められています。

Q. オープンESで写真が必要な欄はいくつありますか?

A. オープンESでは全部で3枚の写真を載せる必要があります。1枚目は基本情報の欄の隣にある「プロフィール写真」で、2枚目は「自己PR」の欄、3枚目は「学生時代に最も打ち込んだこと」の欄です。

Q. いつの写真まで利用してよいですか?

A. 使う写真に期限は定められていません。過去から一貫する自分の特徴を紹介したいのであれば、昔のエピソードの写真を使っても大丈夫です。ただし、現在の自分と関連性が薄い写真は避けましょう。途中で諦めてしまった経験や、現在とは違う価値観をもっていたときの写真では自分らしさを表現しにくくなります。

Q. 集合写真の友達の顔は隠した方がいいですか?

A. 企業に見せる写真は一般的に公開されるものではないので、隠す必要はありません。ただ、情報の取り扱いポリシーは企業によって異なる場合があります。提出する写真について企業から指示がある場合はそれに従いましょう。

Q. OpenESの写真についての説明文のコツはありますか?

A. 写真の説明文は40文字以内となっていますが、できるだけ40文字ギリギリまで書きましょう。また、何の写真かといった説明に加え、「なにを感じたのか」といった感情や思いなどを一言つけ加えると、より面接官の記憶にも残りやすくなります。

Q. エントリーシートで「あなたらしい写真」とは何ですか?

A. 「あなたらしい写真(自分らしい写真)」とは、自分の人間性をアピールできる写真のことです。エントリーシート(ES)を書いていると、「あなたらしい写真を貼ってください」というように、「あなたらしい写真」を求められる場合があります。 そしてたいていの場合写真の添付と共に説明・解説が求められます。

Q. ふさわしくない写真はありますか?

A. お酒やギャンブルなどイメージの良くない写真や過度に加工された写真、画質の荒すぎる写真は選ぶのを避けましょう。
監修者 熊谷 直紀
監修者 熊谷 直紀

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熊谷 直紀

監修者熊谷 直紀

横浜国立大学理工学部卒。株式会社DYMに新卒一期生として2011年に入社し、WEBプロモーションなどのデジタルマーケティング領域で業務に従事し、その後新規事業立ち上げを経験。
2015年よりDYMの人事部へ異動し人事領域を統括、毎年多くの就活生や求職者との面接・面談を実施。
内定チャンネルなどの採用関連メディアへの出演や記事監修を通して人事・人材関連の情報を発信中。

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